PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada Pegawai Satuan Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran Kabupaten Purworejo). Volatilitas Jurnal Manajemen dan Bisnis, [S. l.], v. 7, n. 1, 2025. DOI: 10.37729/volatilitas.v7i1.6126. Disponível em: https://jurnal.umpwr.ac.id/index.php/volatilitas/article/view/6126. Acesso em: 1 sep. 2026.