[1]
“PENGARUH BEBAN KERJA DAN KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada Karyawan PT. New Paradise Purworejo)”, vol, vol. 6, no. 1, Jan. 2024, doi: 10.37729/volatilitas.v6i1.4206.